Почему нужно растить свои кадры

На совместном заседании постоянных комиссий Акмолинского областного маслихата обсудили поддержку специалистов в сфере здравоохранения. Одной из ключевых стала проблема дефицита медицинских кадров…

Согласно информации, представленной управлением здравоохранения Акмолинской области, в настоящее время по образовательным грантам местного исполнительного органа обучаются 423 студента, включая 235 бакалавров, 99 интернов и 89 резидентов. В 2025 году состоялся первый выпуск бакалавров по специальности «общая медицина» – 48 человек, которые распределены по лечебным организациям области. Дополнительно по республиканскому гранту в 2025 году за регионом закреплены 186 резидентов.

Тем не менее, по данным Национальной обсерватории кадровых ресурсов здравоохранения ННЦРЗ, общий кадровый дефицит в здравоохранении Акмолинской области по состоянию на 2025 год составляет 406 специалистов. Более того, с 2021 по 2024 год по грантам МИО было подготовлено 128 резидентов, значительная часть из которых не завершила обязательную отработку по различным причинам – декретные отпуска, возврат грантовых средств, смена региона трудоустройства.

Директор Высшей школы медицины НАО «Кокшетауский университет им. Ш. Уалиханова» Светлана Муратбекова в ходе заседания акцентировала внимание на необходимости целенаправленного набора абитуриентов – жителей Акмолинской области на программы бакалавриата и интернатуры. Такая мера позволит укрепить кадровый потенциал здравоохранения региона за счет выпускников, изначально ориентированных на работу в родных районах и населенных пунктах.

Также было отмечено, что с нового учебного года в университете впервые стартовал прием на резидентуру по направлению «кардиология (взрослая, детская)» – планируется обучение шести будущих специалистов, востребованных в области.

Члены комиссий подчеркнули, что поддержка региональной подготовки медицинских кадров, в том числе через предоставление образовательных грантов с обязательной отработкой, – это действенный механизм повышения доступности и качества медицинской помощи, особенно в сельской местности. Подобные меры будут способствовать не только стабилизации кадровой ситуации, но и укреплению социальной стабильности на территориях.

В завершение заседания депутаты приняли решение взять данный вопрос на постоянный контроль, а также рекомендовали активизировать межведомственное взаимодействие между органами образования, здравоохранения и местной исполнительной властью для усиления системного подхода к кадровому обеспечению отрасли.

Пресс-служба Акмолинского областного маслихата.

Читайте также