Работники предприятия по добыче и переработке урана «Семизбай U» поддерживают государственную кампанию по вакцинации населения от COVID-19.
Напомним, в прошлом году Акмолинскую область встревожила новость о том, что некоторые сотрудники компании заразились коронавирусом. Первые тревожные сигналы стали поступать в конце октября 2020 года, когда работники предприятия, несмотря на сдачу всех необходимых тестов, начали жаловаться на плохое самочувствие и появление признаков ОРВИ и КВИ. Спустя короткое время, один из работников с диагнозом «двухсторонняя пневмония» был госпитализирован в столичную модульную инфекционную больницу. В срочном порядке на руднике Семизбай был объявлен режим карантина, на предприятие вызвали выездную бригаду КДЛ «Олимп» для проведения ПЦР-тестирования, а для дезинфекционных работ — группу Национального центра тестирования г. Степногорска. Работники санитарно-эпидемиологического контроля района Биржан сал первыми выехали на рудник и все эти дни руководили действиями по ликвидации последствий заражения КВИ.
Как сообщили на предприятии, оперативные меры, принятые руководством, не позволили «разгуляться» заболеванию, а все зараженные коронавирусом работники были успешно вылечены, выписаны из лечебниц, и вновь прошли все необходимые процедуры — ПЦР-тестирование, карантин, реабилитация и другое.
Внезапная вспышка коронавирусной инфекции на бесперебойном производстве стала для руководства предприятия катализатором усиления и без того высоких мер безопасности. На производстве проводятся масштабные противовирусные работы. К примеру, заключен договор с областным департаментом санитарно-эпидемиологического контроля на дезинфекцию, введена практика выездного ПЦР-тестирования, работники с признаками ОРВИ и симптомами КВИ незамедлительно направляются на карантин в реабилитационный центр «Кокше» г. Щучинска. Кроме того, обслуживающая медицинская организация «Медикер-ПМ» увеличила дежурный персонал врачей на руднике с одного до двух человек, один из которых высоко-квалифицированный врач-инфекционист, доктор PhD. На предприятии созданы карантинные комнаты, зоны, ведется обучение персонала относительно незамедлительной реакции и слаженной работы во время возникновения форс-мажорных обстоятельств, а также ужесточен доступ на рудник для сторонних организаций.
Действительно, меры, предпринятые руководством ТОО «Семизбай U» в борьбе с коронавирусом, можно назвать беспрецедентными. Оно и не удивительно, ведь на руднике трудится немалое количество людей из разных уголков Казахстана и ближнего зарубежья. Посему вопрос вакцинации был вынесен на общее обсуждение, а среди работников проведен опрос. Несмотря на некоторые опасения со стороны определенной части коллектива, большинство сотрудников сошлись во мнении — только вакцинация и коллективный иммунитет помогут в борьбе с коронавирусом. Одним из сторонников прививки стал работник предприятия Руслан Ганиев. В настоящее время он проживает на территории Российской Федерации. По словам вахтовика, услышав о всеобщей вакцинации населения в Казахстане, он первым делом связался с родными и друзьями из России.
«Оказалось, в эти дни там тоже стартовал процесс вакцинации. Связавшись с друзьями из разных уголков страны, я услышал, что многие из них долго не раздумывали. Некоторые уже получили прививку «Спутник V». Поговорив с ними и услышав положительные отзывы, решил быть первым в числе будущих вакцинируемых. Полученной из первых уст информацией делюсь с коллегами по руднику. Говорю, чтобы не боялись. Если вакцинироваться, то лучше будет это сделать всем вместе, сообща, чтобы не допустить повтора ситуации, возникшей на нашем производстве недавно», — поделился Р. Ганиев.
Напомним, ТОО «Семизбай-U» — единственное в Казахстане предприятие, которое управляет работой уранодобывающих рудников как на севере, так и на юге страны. Создано в 2006 году для разработки месторождения урана, расположенного в районе Биржан сал. Дочернее предприятие АО «НАК Казатомпром» — один из главных двигателей развития социальной сферы района. Предприятием выделены немалые средства на ремонт школы №1 в г. Степняке, реконструкцию спортивно-оздоровительного комплекса, благоустройство и капитальный ремонт Дома детского творчества при учебно-производственном комбинате, реконструкцию парка культуры и отдыха, систем электроснабжения школы. К примеру, с 2008 по 2015 годы предприятие оказало району социальную помощь на сумму более 238 млн тенге. При приеме на работу на рудник предпочтение всегда отдается местным жителям. На базе рудника студенты университетов и колледжей области проходят производственную практику, что дает им реальную возможность трудоустройства на производстве.
Азат РАИМБЕКОВ.
Район Биржан сал.
Фото предоставлено «Семизбай U».
