Развитие как приоритет

Рост младенческой смертности в регионе и нехватку медицинских кадров обсуждали на днях на заседании Координационного совета по охране здоровья при областном акимате с участием заместителя акима области Айны Мусралимовой и руководителя областного управления здравоохранения Сауле Кисиковой.

Сауле Кисикова проинформировала о реализации Государственной программы развития здравоохранения Республики Казахстан «Деңсаулық» на 2016-2019 годы. Заместители руководителя Болат Абишев и Татьяна Бишораева рассказали об итогах первого квартала года и о выполнении индикаторных показателей интегрированной модели оказания медицинской помощи.

Отметив рост младенческой смертности в регионе в первом квартале текущего года, Татьяна Бишораева сказала:

—  Говоря о причинах, могу назвать низкий уровень здоровья женщин детородного возраста, низкий процент планирующих беременность. 49% женщин забеременели без подготовки, т.е. не принимали в течение полугода фолиевую кислоту, не были обследованы, а соответственно, и не пролечены. Многие обращаются к врачу уже после наступления 12 недели беременности, допуская возможность родить ребенка с генетическими врожденными заболеваниями, рискуя осложнениями при родах.

В числе причин Татьяна Бишораева также отметила слабое оснащение медоборудованием для выхаживания маловесных детей в стационарах и недостаточную подготовку специалистов по современным международным технологиям.

— Мы с коллегами отдельно разобрали каждый случай, большинство из них, 18 из 27 случаев — это неона-тальная смертность (до 28 дней жизни, недоношенные новорожденные весом от 500 до 1000 граммов). Здесь необходимо пересматривать подходы, планируем привлекать зарубежных специалистов, которые имеют положительный опыт в выхаживании недоношенных деток, внедряем универсально-прогрессивную модель патронажной службы, -доложила на совещании руководитель облуправления   здравоохранения Сауле Кисикова.

Еще один важный вопрос, обсуждавшийся на заседании, — дефицит врачей, в частности педиатров, кардиологов, акушеров-гинекологов, реаниматологов, анестезиологов и других узких специалистов.

— Одна из главных проблем в решении кадрового вопроса — это жилье для приглашенных врачей, — сказал главный врач городской поликлиники №1 г. Кокшетау Сулен Ильясов. — Участвуем в ярмарках вакансий по республике, заключаем договоры, надеемся, что положительно скажется на ситуации и обязательное распределение выпускников медицинских вузов, запланированное с этого года МЗ РК.

Заместитель акима области Айна Мусралимова отметила, что управлением ведется большая работа, но необходимо тщательно проработать все неисполненные показатели. Кроме того, она рекомендовала акимам районов теснее взаимодействовать с медиками, напомнив об ответственности за достижение индикаторов интегрированной модели оказания медпомощи.

София АНДРЕЕВА,
по информации пресс-службы облуправления здравоохранения.

Читайте также